عصام شرف
تعرف على عصام شرف رئيس الوزراء الحكومة المصرية الجديد
مصريات
بعد الاعلان عن استقالة احمد شفيق قام المجلس الاعلى للقوات المسلحة بتكليف الدكتور عصام شرف ليكون رئيس الوزراء الجديد و عصام شرف مطالب بتشكيل الحكومة المصرية الجديدة خلال الايام القادمة ..
ولمن لا يعرف عصام شرف هو وزير النقل السابق ومن مواليد 1952 و عصام عبد العزيز شرف استاذ في هندسة الطرق .. تولى عصام شرف منصب وزير النقل والمواصلات في حكومة احمد نظيف عام 2004 وقدم عصام شرف استقالته من الوزارة بعد حادثة قطار قليوب …
شارك عصام شرف في مظاهرات مصر الاخيرة وقاد عصام شرف مع مجموعة من اساتذة الجامعة يوم 11 فبراير مسيرة الى ميدان التحرير
فيديو يوتيوب خطاب عصام شرف في ميدان التحرير بعد تعيينه رئيساً للوزراء
الجديه هى الحياديه وازاى تتوفر الحياديه اذا كانت القيادات اللى حوالين سيادتك شياطين سوداء والمصلحه العامه فى تحقيق المساواه يا سيدتنا الاولى وعموما فان غدا لناظره قريب والانتظار ليس بعيد وعشمنا مانسمعش من اللى حايقبلوكى اللى احنا حافظينه وهو حاندرس وحانجيب شركه تتصرف وغيره الكيل فاض خلاص اصل احنا استوينا من البارد اللى ماسك الافراد واتنفخنا من الداهيه السودا بتاعه الاقراض المسيطره اللى عندها خيار وفقوس وبتحرك باقى القيادات بصوابعها
جارى النظر فى جميع التظلمات بجدية ، وسوف أدعو لإجتماع برئاستى الأسبوع القادم مع السادة المتظلمين لتحقيق المصلحة العامة
يا مدام هناء الهلالى احنا وجهنا لسيادتك كلمه وانتى كل همك القرار المنتظر طيب ماتزعليش من اللى حايحصل احنا عملنا اللى علينا وزى ما انتى بتضورى على مصلحتك احنا كمان بشوف مصلحتنا وبس
انتظرونا احنا بنظبت كل حاجه وحانعرف نوصلكم
احنا عايزين نكون معاكم فى الوقفه الاحتجاجيه نعمل ايه ونوصلكم ازاى ؟
نداء الى جميع العاملين المقهورين بالصندوق الاجتماعى للتنميه عايزين كل واحد يا جماعه عارف حاجه من الفساد اللى بيحصل فى الصندو ق ينشرها ومش بس كده بيعتها مدعمه بالمستندات الى رءيس الوزراء ووزير الصناعه عشان يعرفوا اننا مش بنهرتل ومعانا الحق ومش حنسكت على الظلم والفساد ده
نناشد وزير الصناعه بالتدخل الفورى لايقاف الفساد المتفشى فى الصندوق الاجتماعى للتنميه بقياده القاده الحاليين وهم نيفين جامع وطارق شاش وحسام عبد العزيز ومحمود محرز تعالى يا ريس وشوف بنفسك الميغه اللى هما فيها من ترقيات كل سنه وزياده فى المرتب بالهبر وعربيه لكل واحد منهم اوكتافيا وبدل لاخطبوط نفين هى وقطاعها وطارق شاش وقطاعه بالكبش اصل مافيش حاكم والطبيخ شغال على ودنه هو ده العدل والمساواه يا ريسنا نداء لتنقذنا من الفساد والضمار المتفشى فى كل مكان فى الصندوق
نداء الى رءس الوزراء ووزير الصناعه ان ترسلوا لجنه تفتش على قيادات الصندوق الاجتماعى للتنميه وعلى راسهم طارق شاش ونيفين جامع وحسام عبد العزيز وانتوا حاتعرفوا انهم هما اللى واكلنها والعه وهما اساس الفساد والجهل بعينه وكمان شوفوا الامتيازات اللى مطبخنها لنفسهم وبالذات الوليه نيفين وبدل الاءتمان اللى بيتصرف لها هى وقطاعها وده عشان ايه واشمعنى هما على راسهم ريشه اصلها ميغه وكوسه الكوسه اللى بينها وبين شاش افندى والزفت حسام اللى مظبت قطاعه وعامل نفسه مخابرات امن الدوله وهو جاهل ولا فاهم اي حاجه وكل شغله تلفيق فى تلفيق وطبعا عشان بياخد الاوامر وينفذ على المغضوب عليهم والبقيه تاتى
يالا بينا نعمل اعتصام كلنا امام المقر الرءسى للصندوق الاجتماعى للتنميه فى ١٢٠ ش محيى الدين ابو العز الدقى امام نادى الصيد عايزين كلنا نبقى ايد واحده ضد الفساد والمحسوبيه والفشل والمكوسه اللى حصلت فى الترقيات وكشف البركه وغيره اللى احنا مش عارفينه قلنا قبل كده اننا مش حانسكت وربنا معانا
نوجه نداء الى نصف العاملين بالصندوق الاجتماعى للتنميه بعمل وقفه احتجاجيه امام الصندوق للمطالبه بحقوقنا وترقيتنا اللى مش راضيين يدوهالنا واسقاط قيادات الصندوق الفاسده الفاشله واحنا مش حانسكت ياهناء الهلالى
احنا العاملين بالصندوق الاجتماعى للتنميه عايزين نعرف يا مدام هناء الهلالى انتى موافقه وراضيه عن الفساد والظلم اللى بيحصل فى الصندوق ده ؟ لو انتى مش حاتعرفى تعملى حاجه مع شله الرعاع دول قولى والمفروض تتنحى عن عرشك احنا حانشوف لو سيادتك مااتصرفتيش احنا بقه حانتصرف وزى ما عملنا مع هانى سيف النصر حانعمل معاكى وحانعرف فى الاخر ناخد حقنا واحنا متاكدين من كده عارفه ليه عشان احنا مظلومين ومقهورين ومعانا الحق كله
ده بلاغ الى الناءب العام ورءس الجمهوريه ورءس الوزراء ووزير الصناعه فى المدعو طارق شاش اللى ماسك الافراد فى الصندوق الاجتماعى للتنميه تعالوا حققوا معاه وشوفوا الفشل اللى هوه فيه واهدار المال العام اللى بيتسبب فيه وده نتيجه انه مش فاهم اى حاجه فى اى حاجه كل شويه يطبق علينا نظام افشل من اللى قبله وده بعد مايدفع فلوس للشركات اصحابه ولما يلاقى ان النظام ماينفعش يتطبق علينا يرجع يجيب شركه تانيه تدرس تانى وياخدوا فلوس تاني تعالوا شوفوا هوه كان ايه وبقه ايه حسبنا الله ونعم الوكيل فى اللى قعده على الكرسى ده
احنا عايزين نعرف الناس كلها ان فى استثناءات حصلت فى الترقيات دى وطبعا الكداب طارق شاش بينكر ويقول لم يحدث على الاطلاق بقى انت بتصوم انت هوه اللى بيكدب وهو صايم ينفع صيامه يا راجل يا نوتى امال الناس اللى اترقوا عند الاخطبوط نيفين جامع مش برضه ماكنش معاد ترقيتهم السنادى والسكرتيرات اللى برضه اترقوا عشان معاهم الكوسه والبقيه تاتى بعدين عشان نكمل التراويح
احنا بس بنعرف الناس كلها ان الشله الفاسده اللى مفسده الصندوق الاجتماعى للتنميه هى قياداته الفاشله اللى طول النهار يتخانقوا مع بعض حسبنا الله ونعم الوكيل وبنقول اننا مش حانسكت وبنبعت نعرف رءس الجمهوريه ورءس الوزراء ووزير الصناعه كل حاجه عشان دول ناس زباله
ياعالم ياهووه احنا بنغرق وبنضيع من بطش قيادات الصندوق الاجتماعى للتنميه وعلى راسهم طارق شاش ونيفين جامع الله يخرب بيتهم حسبنا الله ونعم الوكيل فى الايام المفترجه دى والوليه اللى طول النهار تجعر وتنعر وماحيلتهاش غير الصوت العالى هوه ده سلاحها اللى بتخوف الضايع طارق شاش الشوخشيخه اللى فى ايدها كل اللى هى غضبانه عنه يبقى يا ويله وسواد ليله لا يشم ترقيه ولا زياده ولا يظهر فى اى حاجه ويتضرب بالجزمه القديمه بتاعتها وطبعا شاشه افندى ينفذ لها طلباتها بعد الطبيخ اللى بيتفقوا عليه وتيجى تضور على حاجه بتفهم فيها تلاقيها فاضيه وسوده وفالحه طول النهار تقول قال الله وقال الرسول يالا تعالوا شوفوا ملفها هى والزفت طارق عشان تعرفوا انهم مايستحقوش لا قياده ولا زفت وظلمهم اللى خلاهم كده وهوه فاكر انه لما يقعد مع الناس ويخدرهم بالهبل اللى قاعد يقوله حانسدقه ولا حانسكت ياخى داهده
وتعالوا شوفو الترقيات اللى عملوها وظبتوها لحبايبهم واصحابهم وديل التعبان شاش افندى يقول احنا ماعملناش استثناء ياكداب دانتوا فصلتوا الترقيات حسبنا الله ونعم الوكيل فيكوا الله ينتقم منكو
ياريت وانتوا بتختاروا ريس للصندوق تختاروا معاه قيادات صالحه وعندها ضمير وقلبها على مصلحه الشغل مش العصابه الموجوده دلوقتى ؟ احنا قرفنا وزهقنا بقه تعالوا اسمعونا وشوفوا حالنا
شله الفاسدين فى الصندوق الاجتماعى للتنميه هما القيادات الحاليه نحن نناشد الريس الكبير قوى ان يتدخل ويطهر الصندوق منهم اللى بيظبتوا لنفسهم ترقياتهم كل سنه ونص والزيادات اللى بالهبر ده غير اسطول الاكتافيا وغيره وطبعا ملفاتهم تشهد على كده
انقذونا من قيادات الصندوق الاجتماعى الفاشله اللى واكلينها والعه اشى ترقيات كل سنه ونصف وطبعا زيادات فى المرتبات حدث ولا حرج ولا العربيات الاكتفيا واحنا الغلابه كل مانكلمهم يردواعلينا وكاننا نشحت منهم القواعد هى كده يا ريت تيجوا تفتشوا عليهم وتطلعوا على ملفاتهم وتشوفوا وتتاكدوا انهم مابيفهموش اى حاجه وفعلا كناسه البنوك واحنا مش حانياس وحانكتب فى كل المواقع ومافيش حاجه حاتسكتنا
احنا الموظفين فى الصندوق الاجتماعى للتنميه نعانى من الظلم والقهر والفساد فى الصندوق انقذونا من شله الفساد اللى موجوده دلوقتى القيادات اللى بترقى نفسها بعد سنه ونصف من ترقيتها ويزيدوا فى المرتبات وعندهم اسطول العربيات كل واحد منهم بيركب اكتفيىا احدث موديل واحنا الغلابه بيدوسوا علينا ياريت تبسوا على ملفاتهم وتشوفوا هما بيفهموا فى اى حاجه عشان يستاهلوا اللى هما فيه دلوقتى هما الموظفين الصغار يقعدوا بالربع والخمس سنين مايترقوش والكبار يترقوا كل سنه هو دا العدل ؟ نرجو التدخل لتطهير الفساد
بعد ثورتي 25-30 ولا زالت الكوسه مستمره فى الصندوق الاجتماعي للتنميه ….الوحوش الكبار اللى واكلنها والعه مخلين الموظفين عبيد تحت ايديهم ترقيات بايديهم و زيادات المرتبات بردوا بايديهم حتي التقييمات ونسبتها بايديهم وكله طبعا على حسب مزاج المدير ووحسب علاقتك به بتظبطه وتمسح جوخ يبقي حبيبك ليه مصلحه عندك ماشي يظبطك …….. يا جماعه عيب اوي عليكم كده ولا بتشتغلوا ولا ليكم دور وبتوقفوا كل شيء كويس عشان تكونوا فى الصوره وتاخدوا ست اشهر مكافاه والموظفين 1/8 شهر هههه لازم نظرة على عصابه الصندوق ( قرشي – بقساوي- شاش ) واتباعهم ……نظرة يا سيسي ولا احنا هنعيش كده على طول
برافو شباب الصندوق على رسالة الميل الأخيرة
ده يثبت ان الظلم مازال موجود و كتير لسة بيعانو منه
و مفيش يأس بالعكس احنا كل مالنا بنزيد
و حيجي اليوم اللي نعرف نطهر الصندوق من الإدارة الزبالة دي .
بقينا شهر 6 ولاحس او خبر عن اى بارقه امل ….الواحد بقى مش فاهم الناس دى بتفكر ازاى …. يعنى المفروض نكون عبيد وخلاص مافيش اى حقوق … ماشى ولحد امتى الناس هاتفضل ساكته عن حقوقها ولا خلاص بقينا بجلد تخين ومش حاسسين بالواقع…. بجد اتخنقنا
خليهم نايمين فى العسل .
الحساب جاي . مش ناسيينهم
للأسف . الصندوق ده منبع القذارة و الفساد
التعديلات الأخيرة و الهيكلة تمت لصالح ناس على حساب ناس ،زي ماكنا بنقول من الأول حصل ،وكذلك التقييمات زي كل مرة المبدأ
و الشهر اللي اتصرف ده كان مقصود التوقيت بتاعه علشان محدش يعمل دوشة للإدارة الواطية يعني تثبيت من الأخر .
شوفتوا فى الزيارة الرجل الى واقف خلف الامين العام هو ده الى بيدير الصندوق الان لسة الشلة هى هى شلة النادى لسة الالعيب هى هى الدكتورة بتاع زمان تلعب الان مع صحبنا برده الى واقف خلف الامين العام و الهديا شغالة وكله شغال يامعلم وطظ فى الكل والامين العام عمال يلاعب رئيس الوزراء عن طريق من فى مكتبة واقارب رئيس مجموعة فى الصندوق علاوة على العقود التى توقع مع وزير الرى لتطهير الترع هذا والله هى التنمية فعلا ولا من اين تأكل الكتف للتقرب من رئيس الوزراء ومن هنا ادعو كافة السادة الزملاء بالكتابة على صفحة السيد رئيس الوزراء او الفيس بوك الصفحة الرسمية لمجلس الوزراء او الصفحة الرسمية للدكتور مرسى عبر الفيس بوك او تويتر لكشف العيب الفساد المنتشر فى قيادة الصندوق وتتستر عليه الامين العام
قب و طلع يا عم loop sfd
قول كل اللي عندك علشان اللي ميعرفش يعرف و العالم دي تتفضح و تبان بلاويها
نحب نقول للإدارة العبيطة دي
بتحطو نفسكو ف مواقف بايخااااااااااااا …….
طيب متشوفوا بتوع قطاع المراجعه الداخلية اللي مولعينها زي حسام عبد العزيز وشلته الثلاثي ( وليد شعبان – رئيس المباحث ومساعديه امثال : ياسر فياض , ……. ) ( محمد مندور – معاون المباحث ومساعديه ……..) ( محمد سعد – مساعد أول وزير الداخليه ) ولبسوه الواد اللي بيشم وبيشرب حشيش زي الزبون اللي قبليه اللي مشوه اللي اسمه عبد الستار من قطاع المكاتب وائل بيك احمد اللي شغلته انه يقعد مع الحريم ومبيعرفش يشتغل) ده غير اللي في المكاتب الاقليمية امثال : هاني وطني و احمد فارق و احمد سلامة وعيد رجب وشهاب احمد اللي ماسك فيهم حسام ومضبطهم وبيديهم كشوف البركه كل سنة والامتيازات الغير عادية ههههه شوفوا بقي …………………
بدل ما تحسبني علينا يا ست رانيا ما تحسبني ع الإدارة الزبالة دي اللي عاوزة تعاملنا زي العبيد ،ولا انتي مبسوطة كده ؟ لو كده تبقي واحدة من الكوادر الإدارية المنتفعة أو من دلاديلهم ،ولا احنا هنفضل عبيد بالمنظر ده ؟ و بعدين متتخيليش كمية الناس المبسوطة و اللي بتدعمنا وصلت أد ايه .. و على فكرة المفروض انك تدعيلنا بالخير زي ما كتير عملوا و بيعملوا .. بي ابقي اكتبيها صح الأول (حسبنا الله و نعم الوكيل)
أكيد يا رانيا اللي عمل الميل ده مش من اسكندرية و الإدارة عارفة كده كويس و سبق و أعلنا المرة اللي فاتت اننا المسئولين مش بتوع كفر الشيخ ،و اللي حد من الإدارة يكلمه ولا يتهمه يقدر يثبت برائته من خلال جهات فنية و بعدين ما هو الحضور و الإنصراف كفاية . لكن حكاية ان دي طريقة لطلب أو اعتراض مستغربالها هل عندك طريقة تانية ممكن نتعامل بيها مع الإدارة الواطية دي ؟
يا جماعة اللي عمل الايميل بتاع اسكندرية حرام عليكم لان المسئول عن الايميل بالاسكندرية مالهوش دعوة بالكلام ده ويجب علي القائم بهذا الايميل ان يقول انه مش مسئول عن ارساله من عدمه لا ضرر ولا ضرار ز حزبي الله ونعم الوكيل في الناس المؤذية هل هذه طريقه لطلب المساواه بان تضر غيرك
اللى اتنشر النهارده على ميلات الصندوق ده كلام كبير فعلا و معبر عن شعورنا كلنا طبعا الموظفين العاديين عموما مش المميزين اللي على الحجر خلاص الناس فاض بيها و اللوايح دي قلة ادب
سابعا: قواعد المظهر العام والسلوك الوظيفي
1. على العاملين بالصندوق الحرص بشكل عام على الظهور بالمظهر اللائق في ملبسهم ومسلكهم بما في ذلك ارتداء الزى المناسب الذي يتسم ووقار العمل بها, ويتكون هذا الزى كحد ادني من قميص وبنطلون ورابطه عنق, وذلك بالنسبة للرجال, ويجوز للرئيس المباشر أن يشترط بالاضافه إلى ذلك ارتداء بدله مناسبة, وذلك إذا كانت طبيعة الوظيفه التي يشغلها العامل تتطلب التعامل مع الأفراد أو الجهات الأخرى. وبالنسبة للسيدات العاملات بالصندوق فيجب أن يرتدين الزى الملائم مع طبيعة العمل بالصندوق والأعمال المسندة إليهم
2. على العاملين بالصندوق الذين يتم صرف زى لهم الالتزام بارتدائه أثناء ساعات العمل, والمحافظة على هذا الزى وعلى نظافته
3. يحظر على العاملين بالصندوق من الجنسين ارتداء البنطلون الجينز أو الاحذيه و التيشيرت والملابس الرياضية مطلقا وذلك أثناء مواعيد العمل
4. يحظر على العاملين بالصندوق القيام باى مما ياتى في مقار العمل
o توزيع منشورات أو وضع ملصقات في الممرات أو المكاتب أو جمع توقيعات
o جمع النقود أو التبرعات أو بيع وشراء البضائع
o تنظيم اجتماعات داخل الصندوق غير ذات الصلة بدواعي العمل
o تكليف الرؤساء لمرؤوسيهم باى أعمال خاصة لا تدخل في صميم أعمالهم الوظيفية
o استخدام أدوات أو إمكانيات أو معدات, بما في ذلك أجهزة الحاسب الالى وما يرتبط بها, أو سيارات الصندوق لمصلحه خاصة أو في غير الغرض المخصص له, أو أساءه استخدام اى منها لدى أداء العمل
5. على العاملين عدم إساءة استخدام الحق في الشكوى بقصد المكيدة أو الاساءه للغير أو التطاول عليه
خامسا: الانشطه والأعمال خارج الصندوق
1. يحظر على اى من السادة العاملين بالصندوق مزاوله إيه أعمال مهنيه أو تجاريه أو ماليه خارج نطاق عملهم بالصندوق, سواء كان ذلك باجر أو بغير اجر, إلا بإذن من أمين عام الصندوق, وبشرط عدم تعارض هذا العمل مع أعمالهم في الصندوق. ويستثنى من هذا الحظر الأعمال التي يؤديها اى منهم بمناسبة عضويه في المجالس واللجان التي يتم تشكيلها وفقا لقرارات من الأمين العام, وفى هذه الحالة, يجب على أعضاء هذه المجالس واللجان إخطار الرئيس المباشر ورئيس قطاع الموارد البشرية بقرار تشكيل هذه المجالس واللجان.
2. استثناء من حكم البند (1) يجوز للسادة العاملين القيام بأعمال التدريس أو إلقاء المحاضرات في مجال تخصصهم بعد الحصول على موافقة كتابيه من الأمين العام, سواء كان ذلك في أوقات العمل الرسمية ا وفى غيرها, وفى هذه الحالة, يجب على القائم بالتدريس أو إلقاء المحاضرات الإعلان عن أن الآراء التي يبديها هي آراؤه الشخصية ولا تعبر عن رأى الصندوق.
3. فيما عدا الانشطه والأعمال التي يحظر على العاملين بالصندوق أداؤها, يلتزم السادة العاملين بالصندوق والمتعاقدون معه لكل الوقت من غير شاغلي هذه الوظائف بإخطار الرئيس المباشر كتابه بطبيعة ونوع اى نشاط يقومون به, وعلى الرئيس المباشر إخطار رئيس قطاع الموارد البشرية إذا تبين له تعارض هذا النشاط أو العمل مع العمل بالصندوق.
4. للعاملين الانضمام إلى الجمعيات الاهليه التي تقوم بخدمه المجتمع, على أن تكون عضويتهم تطوعيه بدون اجر, ويجوز لهم الانضمام إلى الأحزاب السياسية بشرط عدم تداخل التزاماتهم الحزبية أو مواقفهم السياسية مع مقتضيات عملهم بالصندوق وبشرط إبلاغ رئيس قطاع الموارد البشرية فور الاشتراك وعلى العاملين إخطار الرئيس المباشر كتابه في حاله عضويتهم في جمعيات أهليه تحصل على دعم مباشر من الصندوق.
ثالثا: حقوق العاملين بالصندوق الاجتماعي للتنمية
1. يعمل الصندوق على كفاله بيئة عمل مناسبة أو أمنه للعاملين بها, تيسر لهم حسن أداء وأجبتهم الوظيفية في يسر وسهوله, وذلك بتوفير جميع أدوات ومستلزمات العمل ووسائل الاتصال والانتقال في حدود الإمكانات المتاحة.
2. يحرص الصندوق على توفير بيئة عمل أمنه للجنسين. فلا يقبل الصندوق باى حال من الأحوال جميع أشكال السلوك التي تحمل إساءة أو تمييز أو تتضمن تعديا أو تحرشا موجها لاى من العاملين سواء كان ذلك لفظيا أو بدنيا أو معنويا, وعلى كل من يتعرض لاى نوع من المضايقة أو التحرش الشكوى إلى رئيس قطاع الموارد البشرية أو الأمين العام وتكون الشكوى سريه ولا يجوز الإفصاح عنها إلا لجهات التحقيق المختصة.
3. تطبيق القوانين واللوائح والتعليمات عليهم دون تمييز بسبب النوع أو الدين أو غير ذلك, بما يكفل المساواة بين ذوى المراكز القانونية المتماثلة فيهم.
4. تقييم أداء العاملين تقييما موضوعيا يراعى مبادئ الشفافية وفقا لنظم الموارد البشرية الموضوعة للمتابعة والتقييم.
5. توفير فرص التدريب والتعلم النشط للعاملين وتشجيعهم عليها بما يكفل تنميه مهاراتهم وتطوير قدراتهم وتأهيلهم لأداء وظائفهم.
6. الحق في الشكوى للرؤساء المباشرين من ظروف العمل, بما في ذلك الشكوى من السلوك أو تصرفات احد العاملين أو بعضهم المخالفة للقواعد واللوائح والتعليمات, وعلى الرئيس المباشر اتخاذ ما يلزم قانونا لتحقيق ما يقدم إليه من شكاوى لأزاله أسبابها ومساءلة المتسبب حال ثبوت المخالفة. وإذا كانت الشكوى من الرئيس المباشر فيكون تقديمها للرئيس الأعلى. وفى جميع الأحوال يجب حماية الشاكي من التعرض لأيه مضايقات بسبب استعماله لذلك الحق.
تعالوا شوفوا ميثاق شرف الصندوق بنوده ايه :
سادسا: سياسة قبول الهدايا والمجاملات
1. يحظر على العاملين بالصندوق قبول الهدايا التي تتصل بعملهم أو تكون مقدمه من شركات أو أفراد أو جهات يشرف عليها الصندوق أو لها اى مصلحه لديه إلا إذا كانت الهدية ذات قيمه رمزيه مثل : الأدوات المكتبية, والزهور وأجندات المكاتب و الحلوى التي لا تزيد قيمتها عن 100 جنيه .
2. إذا تم تقديم هديه إلى اى من العاملين بالصندوق تخالف الحد المسموح به, ورأى صاحب الشأن أن ظروفا معينه أو اعتبارات المجاملة تقتضى قبولها, وجب عليه إخطار رئيسه المباشر بهذه الظروف والاعتبارات, والحصول على موافقته على قبول الهدية, وفى هذه الحالة يجب على الرئيس المباشر إخطار رئيس قطاع الموارد البشرية.
3. يدخل في عداد الهدايا في تفسير هذه القواعد والمجاملات العينية, مثل السكن في الفنادق وتناول الوجبات ومختلف أنواع الاستضافة والرحلات, متى كانت مجانية أو بأسعار رمزيه أو بأسعار تقل عن الأسعار السائدة في السوق أو التخفيضات المعمول بها بشكل عام بحسب طبيعة كل خدمه.
4. لا يجوز للعاملين بالصندوق التعامل بيعا أو شراء مع اى من المستفيدين من الصندوق بما في ذلك شراء العقارات أو السيارات أو استئجارها أو عضويه النوادي التابعة له أو الحصول على اى مزايا يقدمها مستفيدين الصندوق ما لم يكن ذلك وفقا للأسعار والشروط المعلنة والمتاحة للجمهور.
5. لامين عام الصندوق قبول الهدايا غير ذات الطبيعة الشخصية المقدمة إلى الصندوق من وفود أو زيارات رسميه أو خلال لقاءات عامه (مثل الدروع والمصاحف والصناعات المحلية لبلدان أخرى) وتكون هذه الهدايا ملكا للصندوق.
بتاع كفاية ده شكله من المنتفعين اللي عاوزينها تفضل سلطة بالكوسة و البتنجان …
و أدي عناوين و تليفونات و فاكسات
الرقابة الإدارية :
الخط الساخن الرقم المختصر 16100
او الرقم 0020222902728
او على الفاكس رقم 0020222915403
تقاطع شارع النزهه مع شارع أسما فهمى أرض الجولف
و النيابة الإدارية :
الخط الساخن لتلقى شكاوى المواطنين ضد العاملين بالجهاز الإدارى للدولة ١٦١١٧
رقم 5 أ شارع زكي – التوفيقية .
و الجهاز المركزي للمحاسبات :
ش صلاح سالم – مدينة نصر
كفاية كلام عن الصندوق اشتغلوا
دلوقتي بقه لما الواحد يقدم على اجازة و معندوش رصيد يكتب عليها : سلفني شكرا
ياريت كل الي رصيده خلص يطالب بسلفة من رصيد المستقبل
ولا ناس ليها حظ و ناس ليها ترتر
و لسة كشوف البركة الي ملهاش لا سبب ولا سكة تفسر توزيعها غير انها فلوس ملهاش صاحب و بتتوزع عطايا للناس الي مرضي عنهم ولا يقولك مميزين ولا حاجة من الكلام ده لكن المصيبة انها بالسبع و التسع شهور و لمين لأكبر مرتبات من أصحاب العشرين ألف و طالع كلهم من الحبايب.عملو ايه علشان يهبرو كل ده منعرفش حسبنا الله و نعم الوكيل
رئيس الرقابة الإدارية قلبوه و من قبله المشير و عنان و مفيش كبير فوق القانون و البلد بتنضف غصب عن عين البلطجية و اللي فاكرينها عزبة أهاليهم .
ادارة الصندوق دي بتعيش في وهم السلطة و الجبروت بتوع زمان،ودي عموما مسألة وقت ،لكن هي الرقابة الإدارية دي عنوانها فين بالظبط ؟
احنا فعلا زهئنا واكيد كلكم ملاحظين ان الادارة العليا بتدير الصندوق على انه مجموعة من الاصدقاء قاعدين على طربيزة فى النادى وده باين جدا فى كل القرارات. للأسف نفس الشلة الفاسدة لم يتغير فيها شخص واحد والادهى انهم كمان اترقوا ترقيات بالهبل. يا ريت نعرف ايه سبب الترقيات دى كلها وايه الداعى لها فى ظل الظروف والصعوبات اللى بتواجه الصندوق اللى كل مدير قاعد يكلمنا عنها واللى كل مدير بيحذر كل موظف بأنه عالة على الصندوق . والحقيقة كل الفطاحل بترقياتهم اللى ملهاش ستين لازمة مش عالة على الصندوق. خرجوا المستشارين وجه غيرهم من الاصدقاء والمقربين واللى مش عارفين سر تعينهم فى الصندوق او حتى جدوى المستشارين اللى شغاليين دراسات وابحاث بألالاف الدولارات ومحدش فاهم ايه جدوها او الهدف منها والهيكل المزعوم اللى لو شاء الاقدار انه يطلع مش هيكون غير هيكل متظبط للشلة الفاسدة والاصدقاء اياهم وبكرة تشوفوا. بس اكيد التغير جاى جاى
شجاعة منكم انكو تبرأو الإخوة بتوع مكتب كفر الشيخ و كان غيركو ممكن يفرح انها لبست حد تاني ماهو للأسف محدش بقى جدع و الندالة هي اللماشيه فالصندوق بس و الله براو عليكو
على فكرة الادارة بجد كلها مهزوزة و مشوشة و محدش بقى يثق فى حد و التخوينات اشتغلت
ربنا يوفقكو و تخلو الدنيا تنضف بقا خلاص زهقنا
اعلان :
نعلن نحن مجموعة من الموظفين المناضلين ضد الظلم فى الصندوق مسئوليتنا عن تلك الرسالة المنشورة مؤخراً -هدية العيد – و التي كان لها أثرا واضحا فى رفع الروح المعنوية للسادة الزملاء بكل الصندوق بعد كشف المستور عن بعض من فضائح و ظلم و تقصير بل فشل ادارة الصندوق و نؤكد أن من تم اتهامهم من مكتب كفر الشيخ لا صلة لهم بذلك حيث أنه تم الإرسال بطريقة فنية معينة لا نعلم تفاصيلها بحيث لا يظهر مصدر الرسالة الحقيقي و قد تم الاستعانة بخبراء فنيين من خارج الصندوق موثوق فيهم و اذا لم يكن لديكم القدرة الفنية لمعرفة الحقيقة فنحن نصرح بذلك حتى نوضح الحقيقة لكل السادة الزملاء و ما يتم من اتهام و تحقيقات مع البعض بمكتب كفر الشيخ لا يدل الا على صحة كل المعلومات التي ادلينا بها و مدى تخبط الإدارة و صدمتها بعد فضحها و على موقفها الحرج و محاولة بائسة لتغطية فضائحهم بخطأ اكثر جرما و انعداما للضمير و اذا اعتقدتم انكم بذلك انهيتم على مصدر المشكلة فأنتم واهمون زي النعامة اللى بتحط راسها فى الرمل و اذا كان بعضكم-زي محرز ده مثلا- يحاول التنصل من المسئولية و يحاول تلبيسها لأبرياء فما ذلك بجديد على وقاحتهم فى الظلم و بعد أسفنا ننصح الزملاء بمكتب كفر الشيخ بالثبات و الثقة و طلب اللجوء لجهة فنية محايدة من خارج الصندوق لإثبات عدم تورطهم اذا لم تتمكن الإدارة الفنية بالصندوق من ذلك .
تسلم ايديكو يا شباب انتو جبتو كل الى جوانا و ياريت نبقى مع بعض ايد واحدة
ياريت يا ا-غادة لما تبعتي حد بالنيابة عنك لزيارة المكاتب يبقى بنى ادم محترم و امين لان الاستاذ محرز ليس كذلك و بيكبت الموظفين اللي بيقابلهم و هو عارف انهم على حق و بييجي على حسابه و لمصلحة المديرين و رؤساؤهم و مهياش جديدة عليه ما هو ياما ظلم ناس فى لجنة التقييمات و محدش اساسا اخد حقه الا المكوسين و اللي ليهم ضهر . ليه مفيش ناس محترمة فى ادارة الصندوق تشوف المشاكل و تنقلها بأمانة ؟احنا خلاص فاض بينا و عاوزينك تقابلينا بنفسك ولا نجيلك لغاية عندك . وكل الناس قالتلك ان طارق شاش ده غير امين و انك يتكرهي الناس فيكي لما تثقي فيه و تاخدي بكل كلامه و اهو الزمن اثبت الكلام ده .
خلاصة الكلام عاوزين حد محترم و دوغري يسمعنا
فاكرين المدير البيه بتاع الصعيد الي مسافر كندا ده رجع بالسلامة و بياخد أجازات براحته مع العلم انه خلص رصيده لسنة 2012 و علشان ميزعلش و ياخد راحته و يعرف يرتاح بياخد أجازات من رصيد سنة 2013 … تخيلوا يعني مش كفاية انه قاعد فى بلده مرتاح و كمان فى الغربة مرتاح و نص … مع العلم ان بعض الزملاء والزميلات على مستوى الإدارات و المكاتب حاولوا بكل الطرق انهم ياخدو اجازات بدون مرتب لظروف قهرية و ليست ترفيهية و مع ذلك الرفض كات هو الرد الوحيد بل أقدم البعض على تقديم استقالتهم لمواجهة ظروفهم العائلية القهرية … و لماذا يتم محاسبة من تعدوا رصيدهم فى الأجازات و يتم معاقبتهم بالإنذارات و الخصومات و الحرمان من الترقيات و التقييمات غيره … ليه كل الظلم البين و الصريح و البجح ده …. هي الإدارة دي مش ح تنضف ولا ايه … لغاية امتى سياسة الكوسة القذرة دي حتفضل هي الأساس فى كل شيء ؟
على كل من واجه أي عقوبات لتعدي رصيد الأجازات من خصومات و خلافه أن يطالب بمساواته و يطلب خصم الزيادة من رصيد السنة التالية زي البيه ما عمل و الإدارة وافقت له بمنتهى الترحاب يمكن يكون مواعدهم بدعوة لزيارة شلالات نياجرا جنب الفيلا بتاعته هناك .
اللهم ما طولك يا روح .